Tassano acordó un aumento del 30% y concurso inmediato para pase a planta

Las mejoras llegarán de manera escalonada de septiembre a diciembre.

Este viernes, el intendente Eduardo Tassano anunció significativos aumentos salariales para los trabajadores municipales, a través de un acuerdo alcanzado en Mesa Paritaria integrada por funcionarios del Departamento Ejecutivo, miembros del Concejo Deliberante capitalino y representantes de la Asociación de Obreros y Empleados Municipales (AOEM). Un espacio de diálogo en el Municipio que se reactivó este mes para una revisión de situación por el contexto inflacionario en el país.

De esta manera, habrá un nuevo incremento del 30% en el sueldo básico de personal de planta y contratados: 10% en septiembre, 10% en octubre y 10% en diciembre. Esta recomposición de haberes se sumará al aumento del 18% previsto para noviembre y que ya fuera definido en la paritaria de principios de año. En aquella ocasión se había dispuesto subas al básico para este año 2023 del 24% marzo, 18% en julio y el mencionado 18% en noviembre. Se adicionó a estos aumentos un 10% dispuesto en el mes de junio, en la primera instancia de revisión de situación que se concretó frente a una nueva escala inflacionaria en el país.

Con todas esas subas salarias ya concretadas y las que se otorgarán en lo que resta del año, se llegará a un 100% de aumento al básico en el lapso marzo-diciembre.

Ya de marzo a julio el incremento salarial acumulado fue del 52%, superando así al nivel de inflación en ese lapso.

Por su parte, en la Mesa Paritaria también se consensuó un incremento a los beneficiarios del programa Neike Chamigo. Así, de los $15.750 que alcanzaron con el último aumento otorgado en julio, pasarán a percibir en septiembre $17.325; en octubre $18.900; en noviembre $20.745 y en diciembre se llegará a $22.050.

En este caso, también se le suma todos los beneficios de los aumentos en pluses que en noviembre próximo alcanzarán los $33.000 en total: ordinario $15.000, extraordinario $7.500 y especial $10.500.